コミュニケーション力爆上げ研修― 関係性を変え、チーム成果を引き上げる ―

「ちゃんと伝えたはず」「言ったのに伝わっていない」。
職場の停滞は、多くの場合コミュニケーションの質に起因しています。

プログラム概要

承認、フィードバック、対話を通じて、信頼関係と伝達力を高める研修です。関係性改善と成果向上を同時に狙います。

対象：全社員（部署役職混合）／部署全体
目的：コミュニケーション向上／心理的安全性の醸成
人数：17〜30名／31〜60名
開催場所：会議室、研修施設、オンライン可
時間の目安：半日〜1日

プログラムの目的

• 伝わるコミュニケーションを身につける
• 信頼関係を高める
• チーム内の対話量と質を高める

タイムスケジュール

参加者の声

• 相手の受け取り方を意識するようになった
• 話しやすい空気づくりの大切さが分かった
• すぐ使える実践が多かった

導入依頼者の声

• 部署全体の雰囲気改善に役立った
• 若手と管理職の関係改善のきっかけになった
• 全社員向けとして導入しやすかった